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机械工程学会 腾讯会议

更新时间:2023-02-01 15:08:03点击次数:316次
尊敬的各位行业理事单位、专家: 明天下午15点 召开2023年机械工程学会《以职称评审赋能高层次人才培育与高 质量项目驱动企业高质量发展》的会议 腾讯会议号:650 313 924 会议密码:9807 谢谢


本学会不忘科技创新初心,产学融合,勇担创新的使命,创建品 牌学会和省机械工程学会温州学会服务站,集聚优势专家资源,实现 人才集合、技术集成、积极协助政府授权的职称评审职能及人才工程 培训;指导企业进行高企认定工作;结合企业的特点,推动企业掌握 科技信息,瞄准国内外先进水平围绕智能化关键共性技术开展科技攻关。根据防疫要求,学会召开2023年工作会议,敬请全体理事参加。

本着《以职称评审推进高层次人才培育与高质量项目驱动企业高 质量发展》的理念,凝聚智慧力量,踔厉奋发,以实干实绩,奋力续 写科技创新新篇章,开展全方位服务温州企业,推进企业科技创新发展。

一、以职称评审赋能人才培育,支撑企业科技创新

近年来参加职称评审的人数都在逐年稳步增加,越来越多的人参与到了职称评审的“浪潮”中来,而与之相对的就是职称评审整体的评 审申报难度也在逐年增加,对于那些满足申报条件的科技人员来说,如果不尽早进行评审,那么日后就将面临更多人的竞争,和更苛刻的评审难度。

多年来我们指导企业科技人员职称申报工作,总结了有关申报工 作程序,注意事项及与历年来企业高企认定的RD、PS、IP有序对接 问题并认为申报职称的企业科技人员,把控申报工作的关键内容和申报成功的契入点,注意网络申报的时间节点等。

在指导实践中感悟到:企业科技人员的职称申报过程是对自己技 术历程的回忆、整理、提高的过程。在申报目标确立之后,就坚韧不 拔推进、锲而不舍奋斗,任何一项工作的落实都在“具体”里,细微之处见真功,体现着智慧和能力、胸怀和境界。

1、全方位掌握职称评审系列材料政策文件

(1) 关于开展2021年度工业和信息化领域正高级工程师职务任职资格评审工作的通知,浙经信人事(2022)45号。

(2) 浙江省机电制造专业正高级工程师职务任职资格评价条件(试行)的通知,浙经信人事(2019)144号。

(3) 浙江省机械工业联合会关于开展2022年度机电制造专业高级工程师职务任职资格评审工作的通知,浙机联(2022)032号。

(4) 高级工程师设计开发评审打分表(见附件二)。

(5) 温州市经信局和市人力社保局联合发文关于2022年度温州市工业和信息化领域专业技术职务任职资格评审的通知。

(6) 温州市企业人员机电(机械)专业中、初级专业技术资格量化评价标准。

2、申报工作政策性强,要细致地按申报材料的真实性,准确性,完整性要求编写2023年度正高、高工申报预案。

(1) 正高申报预案——正高评审8项条件中符合4项以上入围并列出申报清单

获得发明专利2项以上(排名第一位)或实用新型专利5项以上(排名第一位); (以专利证书、转化效益证明为准)。

主持(排名第一位)获得省级新产品2项以上。

负责省级以上企业技术中心工作(副主任以上)。

主持(排名第一位)承担过2项以上企业重大技术改造工作 (1000 万元以上项目),取得重大成果和经济效益; (以立项、验收鉴定为准)。

论文国家A类期刊1篇以上;国家B类期刊2篇以上;国家C类期刊3篇以上。

(2) 高工申报预案

按打分表的情况。(按方案可81-85分,能入围)。

职业道德(最高10分)得3分

学历资历与资质(最高20分)得12分

奖励与成果得(最高30分)可得26-30分

获发明专利二项(排名第1或2)共计可9-10分

实用新型专利二项(排名第1)共计可得4分

软件著作权二项共计4分

论文4分, C级得2×2=4分

工作业绩得40分

3、高质量完成申报材料:细节决定大局

对申报材料要细致地按真实性,准确性,完整性进行编写

(1) 成果鉴定材料:需立项文件,鉴定证书,检测报告,企业标准,科技查新,经济效益证明,专利。

(2) 项目可行性研究设计报告需体现专业基础理论知识,了解本专业发展发展趋势。

(3) 论文需封面,刊号,目录,所写文章。

4、职称申报材料:与历年来高企认定的RD、PS、IP紧密相关,要有序整理。

5、职称评审申请网上系统填报指南。

用人单位和申报人员在浙江省专业技术职务任职资格申报与评 审管理服务平台首页(https://zcps.rlsbt.zj.gov.cn)浏览用人单位操作手册和个人用户手册。


二、高企认定是企业创新能力和水平的标志,赋能企业研发活动RD、知识产权IP、高新技术产品PS高企认定是企业创新能力和水平的标志和荣誉,是企业科技成果的积累和沉淀。多年来我们从事高企认定工作并探讨如何使认定材料体现企业整体实力,突出企业研发活动(RD)、知识产权(IP)、高新技术产品(PS)的科技创新能力。

(1) 掌握公司(2020年-2022年)研发项目RD投入、转化时间、高新技术产品PS表 (总指挥表,申报过程中不断跟踪、完善)。

(2) 搞好(2020-2022年)高企认定的前期准备工作。

1、研发费用归集“合理化”

研究开发费用归集范围:人员人工费用、直接投入费用、折旧费 用与长期待摊费用、无形资产摊销费用、设计费用、装备调试费用与 试验费用、委托外部研究开发费用(按照实际发生额的80%计入)及上述费用之外与研究开发活动直接相关的其他费用。

(1) 维护研发项目:企业应在日常经营过程中,按照相关组织 管理制度,定期进行研发项目立项确认,推进研发项目实施、验收,做好研发项目技术、文档、财务等资料的整理维护工作。

(2) 合理归集费用:企业应在日常经营过程中,严格按照研发 费用归集范围要求,合理有效归集研发费用,并做好研发费用辅助账等相关工作。

(3) 重视加计扣除:企业应在每年上半年进行汇算清缴时,同步开展研发费用加计扣除工作。

2、知识产权布局“前置化”

知识产权要求:企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式,获得对其主要产品(服务)在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权;企业创新能力评价细则中,知识产权分值为30分,主要从 知识产权技术的先进程度、对主要产品(服务)在技术上发挥核心支持作用、数量及获得方式四个方面进行评分。

(1) 提前规划布局:企业在项目立项前应做好相关知识产权布局规划,实施过程中应根据实际实施进度持续推进知识产权申请工作。

(2) 注重关联体现:申请的知识产权应与研发项目、高新技术产品在名称及内容上具备关联性,并充分体现出核心技术要点。

3、科技成果转化“常态化”

科技成果相关定义:企业创新能力评价细则中,科技成果转化能力分值为30分。

科技成果是指通过科学研究与技术开发所产生的具有实用价值 的成果(专利、版权、集成电路布图设计等)。科技成果转化是指为 提高生产力水平而对科技成果进行的后续试验、开发、应用、推广直至形成新产品、新工艺、新材料。

(1) 跟进转化节点:企业管理层应对成果转化各个时间节点关 注跟进,建议企业常态化推进科技成果转化工作。每年申请知识产权 5项及以上作为取得的科技成果,同时相关成果应能体现与研发项目、高新技术产品的关联,以及技术创新性和先进性。

(2) 体现转化成效:科技成果转化应体现出相关成效,因此在 科技成果转化后形成的产品(服务)等,应同步准备检测报告、查新报告、用户使用报告等第三方评价材料作为转化成效支撑材料。

4、组织管理体系“规范化”

组织管理要求:企业创新能力评价细则中,研究开发组织管理水平分值为20分。主要评价内容为:

(1) 制定了企业研究开发的组织管理制度,建立了研发投入核算体系,编制了研发费用辅助账;

(2) 设立了内部科学技术研究开发机构并具备相应的科研条件,与国内外研究开发机构开展多种形式产学研合;

(3)建立了科技成果转化的组织实施与激励奖励制度,建立开放式的创新创业平台;

立了科技人员的培养进修、职工技能培训、优秀人才引进,以及人才绩效评价奖励制度。

5、《关于温州市高企认定RD、IP、PS数据调查分析研究》(温州市机械工程学会研究成果,载中国科协科创中国)

RD、IP、PS活动是科技活动的基础和核心,对科学技术向生产力转化起到了至关重要作用。RD投入强度、参与RD活动人员数、有RD活动企业数、建有研发机构企业数、专利申请数等RD数据是  衡量一个地方科技创新能力的重量指标,也是对地方政府科技工作年 度考核的主要指标。而高技术产业是RD活动最活跃的产业经济领域,  能较好反映一个地方企业的科技创新力工作。同时基于数据的可得性、 权威性这样的背景和考虑,该项目通过对温州市高技术产业企业RD、 IP、PS活动资料的分析,深入研究近几年来温州市高技术产业工业  企业RD、IP、PS活动的概况和发展趋势,同时对比分析温州市高技术产业工业企业RD、IP、PS活动的结构、特点和不足,并运用数学统计工具系统分析温州市高技术产业工业企业R&D活动对于进一步 加快温州市高技术产业工业企业RD活动和技术创新步伐,提出相应的对策与建议。


三、开发自主科技信息资源,服务温州企业攻关智能化关键共性技术学会专家团队发挥多学科、多专业特点,开发具有自主知识产权 科技文献资源并掌握科技信息和调研成果,以网络、大数据、政策研 究为依托,服务温州企业攻关智能化关键共性技术绩效显著并推荐2项2023年温州企业重点攻关智能化关键共性技术预调研项目。

1、开发具有自主知识产权科技文献资源并掌握科技信息

(1) 掌握科技信息开发自主科技信息资源企业技术创新,根据市场需求、竞争状态以及自身条件,提出研 发思路、立项,并组织人员进行技术研发、试产和产业化,以满足市 场的需求,提高自身的竞争力。掌握科技信息,了解国内外最新研究,帮助正确选定题,确保科研项目的新颖性。

(2) 自主开发科技信息资源

十年来温州市机械工程学会与温州市赛思科技事务所合作,成立 “浙江省科技查新咨询协会查新工作站”,具有自主信息系统,为温 州企业快捷使用科技信息提供服务。温州市创新科技资源检索系统。 整个系统分为四大模块,访问控制,数据存储,数据更新,数据查询,并且都已封装完毕,工作人员在web网页上操作即可。

(3) 瞄准国内外先进水平,使企业的创新走向科技的前端利用科技信息,瞄准国内外先进水平,可以为企业技术人员提供前人研究的科技信息,使企业的创新走向科技的最前端。

创新点是非常关键, 一是以通用、规范的科学技术概念清楚表达, 简明、透彻;二是条理清晰,逐条分别列出;三是清楚、 准确,突出技术主题或特征。技术创新点可以分为5种类型。

2、专家团队攻关智能化关键共性技术绩效显著

学会专家团队发挥多学科、多专业特点,开发具有自主知识产权科技文献资源并掌握科技信息和调研成果,以网络、大数据、政策研究为依托,服务温州企业攻关智能化关键共性技术绩效显著。

(1) 智能模块化软管包装生产线的研发;

(2) 数控电机换向器生产线的研发;

(3) BL-400S全伺服多规格自动包装生产线;

(4) 基于机器视觉的牛奶外包装质检系统研发;

(5) 一带一路”国家电力铁塔高耐蚀热浸厚锌层关键技术研发与产业化;

(6) 大口径高压高密封LNG用深冷球阀关键技术开发与产业化;

3、学会服务企业数智化部分资料简介

近十年来,学会集聚优势专家资源,实现人才集合、技术集成、聚力产学研结合并采用数智化编写专题资料,服务企业。

(1) 《企业自主创新能力建设与提升论文集》暨服务企业数化专题资料视频片;

(2) 《温州机械四十年改革开放发展历程及科技创新探索践行研究报告》;

(3) 《温州机械百年历史探索》2019年1月;

(4) 《温州市机械工程学会70周年纪念-1949-2019》:

(5) 《让我们更快地走向世界——科技工作者快速使用多种 外语实用手册》2020年12月;

(6)《高企认定引导企业走自主创新发展道路---赋能职称评定、研机构升级、人才培养》2022年2月;

(7) 《高新技术企业认定的要点》; 《高新技术企业认定的有关政策》;

(8) 《图样及设计文件》;

(9) 《工艺文件汇编》;

(10)《CAXA实体设计》 ;

四、 学会2023年智能化关键共性技术预可研项目

(1) 建立基于赶超国际水平的温州泵阀智能化网络化产业群 (永嘉、龙湾、瑞安、浙南产业集聚区)科技评价系统及其高端产品共性关键技术攻关创新平台研究预可行性研究报告。

① 温州泵阀联合体共性关键技术攻关内容;

建立温州泵阀行业(永嘉、龙湾、瑞安、浙南产业集聚区)共性关键技术事实型数据库;

③ 五温州泵阀企业科技竞争力评价系统的应用。

(2) 建立基于国际化智能化温州特色电机换向器产业集群高质量发展创新平台预可行性研究报告。

① 概述:电机换向器是电机的关键部件,电机应用覆盖几乎全部国民经济基础行业,市场对换向器的需求量庞大且持续增长。

② 温州特色电机换向器行业创新发展的建议。

*《智能数控电机换向器生产线》提高无故障时间的研究。

*《电机换向器系列产品设计》对产品进行模块化设计。

③ 换向器聚集核心技术高质量发展建议。




温州市机械工程学会

2023年2月1日






(编辑:温州市机械工程学会)
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